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産前・産後休暇について教えてください。

産前６週間と産後８週間は、継続して休みを取得することができます。
これは、労働基準法で定められていますが、産休の取得については会社によって多少異なるので、人事課へ問い合わせてみることが必要です。かかりつけの医師に分娩予定日を記した診断書を書いてもらい、会社へ提出しておきましょう。また、産休中はあなたが今までこなしてきた仕事を、誰か他の人に引き継いでもらうこととなります。後任の人がスムーズに引き継げるよう、書類の整理などをしておきましょう。産休直前だとあわただしいので、ゆとりをもって準備しておくことが大切です。